委派力怎么练？

看三件事：能不能把任务拆成适合人做与适合 AI 做的部分，能不能按任务选对工具或模型，第一次没成功后会不会换打法重试，而不是原样再问一遍。

拿你本周要做的一件事，列三栏：必须人做的判断、可以 AI 起草的、需要人机来回的。把对外发送、不可逆操作、涉及他人数据放进人做或必须确认的一栏。

不要只说「再试一次」。指出具体差在哪：事实错、结构乱、约束漏了、语气不对；一次只改一个变量，并保留能复现的好版本。两次仍不行就换工具或换做法。

用免费诊断看委派这一项的得分，再拿同一类任务做前后对比：完成时间、返工次数、需要人工修改的比例。正式卷里的场景题也会考分工与迭代，不考背定义。